Quieres alguien que encaje bien en la cultura de tu empresa, que posea las competencias laborales adecuadas y que sea capaz de ponerse al día rápidamente.
Es muy probable que no tengas tiempo que perder y necesites ya a alguien. Quizás uno de tus trabajadores clave ha abandonado la empresa de repente, dejándote con un puesto esencial por cubrir. Quizás tu empresa esté creciendo rápidamente y, para mantenerte al día, necesitas ampliar tu equipo de ventas. Tal vez estés empezando a agotarte y necesites contratar a un asistente ejecutivo a toda costa.
Sea cual sea el motivo, estás buscando a la mejor persona para el puesto. Seguro que ya tendría que haber comenzado la semana anterior. No obstante, para ser eficaces, el proceso de contratación no se puede hacer deprisa y corriendo.
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